岗位职责:
1统筹管理公司行政后勤服务工作;监督后勤工作的执行，负责公司行政事物的上传下达;负责公司的印章管理;负责通讯、交通、招待、办公费用的审核和标准管理;负责各部门之间和领导之间的协调。
2.统筹负责档案文书管理;负责制定、完善档案文书管理的各项规章制度，并监督执行，做好保密工作。
3.负责相关会议的组织，以及会议决议的督办事项;负责会议相关活动安排负责公司相关的公共关系建立、维护、持续。
4.负责公司财务统筹及管理;主持拟定公司内部管理机构设计方案
5、做好企业文化建设和思想宣传工作，提升员工凝聚力和忠实度
6、处理来往公文，积极维护好公司和政府相关部门的关系，为公司创造有利的发展环境。
任职资格要求:
1.行政管理、人力资源管理、企业管理里等相关专业，能熟练掌握OFFICE软件;
2.熟悉行政管理流程，三年以上相关工作经验
3.做事客观，严谨负责、踏实、敬业;具有很强的人际沟通、协调、组织能力以及高度的团队精神、责任心强、细致。

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